在助力企(qi)業(ye)發展(zhan)過程(cheng)中，解決歷(li)史遺留問題，一(yi)直是(shi)國融(rong)公司的重(zhong)要職責使命，公司黨委始終將信(xin)訪(fang)維穩(wen)工作(zuo)擺(bai)到(dao)重(zhong)要位置(zhi)，認(ren)真貫徹落實上級信(xin)訪(fang)工作(zuo)會議指示精神，多舉措、全覆(fu)蓋持續做(zuo)好信(xin)訪(fang)維穩(wen)工作(zuo)，推(tui)動信(xin)訪(fang)工作(zuo)能力和服務水(shui)平(ping)提升，努(nu)力營造和諧穩(wen)定氛圍，筑牢(lao)產控集團第一(yi)道(dao)維穩(wen)防線(xian)，護航企(qi)業(ye)高(gao)質量發展(zhan)。

一年來，國融資產累(lei)計接(jie)待各類上訪20批次(ci)，36人次(ci)，主要集(ji)中在寺街50號騰遷訴(su)求(qiu)、原飲服公司退休職工房貼(tie)調整、煤炭公司(si)拆遷補償(chang)和遺屬補貼(tie)發放、自行(xing)車總廠職工無法辦理提前退休手(shou)續等相關信訪問(wen)題。接待率、答復率都達到100%，化解信訪疑難(nan)問(wen)題5件，目前未(wei)發生過重大上訪事(shi)件，各類(lei)信訪矛盾均處于平穩可控中。

“信訪(fang)(fang)無(wu)(wu)小(xiao)事，件(jian)件(jian)系民生”。為進(jin)一步做好(hao)信訪(fang)(fang)維穩(wen)工作，國融(rong)信訪(fang)(fang)組(zu)堅持人員不(bu)選擇、事項不(bu)過濾、時間不(bu)限制，確(que)(que)保有訪(fang)(fang)必接，做到(dao)(dao)無(wu)(wu)理訴(su)求(qiu)的耐心解釋到(dao)(dao)位(wei)，有合理訴(su)求(qiu)的解決到(dao)(dao)位(wei)，確(que)(que)有困難(nan)的幫扶(fu)到(dao)(dao)位(wei)。

公司(si)黨(dang)委書記、董事長沈利特(te)別關(guan)心維穩工(gong)(gong)作(zuo)，反復強調國(guo)融承(cheng)載的(de)國(guo)有企業(ye)改制遺留問題化解(jie)歷史使命，要求信訪(fang)(fang)維穩要進一(yi)步提高(gao)政(zheng)治站(zhan)位(wei)，做(zuo)(zuo)到(dao)認(ren)識上再提高(gao)，責任上再強化。在(zai)認(ren)真傾聽群眾訴求，做(zuo)(zuo)好思(si)想(xiang)疏(shu)導(dao)工(gong)(gong)作(zuo)的(de)同時(shi)，加強源頭管(guan)控，做(zuo)(zuo)到(dao)早預防(fang)、早介(jie)入、早處(chu)理，不斷建立完善的(de)信訪(fang)(fang)工(gong)(gong)作(zuo)機制，提升信訪(fang)(fang)人員(yuan)的(de)主(zhu)動性(xing)(xing)和預見性(xing)(xing)，及時(shi)了解(jie)信訪(fang)(fang)動態(tai)、做(zuo)(zuo)好分(fen)析(xi)研(yan)判、全力(li)化解(jie)信訪(fang)(fang)矛(mao)盾，為(wei)保持公司(si)維穩體系的(de)良性(xing)(xing)循環發展(zhan)做(zuo)(zuo)出努力(li)。